Пошук

9 груд. 2015 р.

Фотоконкурс

Розпочався другий, оцінювальний етап І-го Фотоконкурсу Організації молоді Атомпрофспілки.Для визначення переможців глядацьких симпатій запрошуємо усіх переглянути та оцінити "лайками" роботи, надіслані на конкурс:

1. Номінація "Моя сім'я - мій світ" - http://vk.com/album-43649278_224848407

2. Номінація "Моя маленька Батьківщина" - http://vk.com/album-43649278_224847571

3. Номінація "Зв'язок поколінь" - http://vk.com/album-43649278_224846009

4. Номінація "Свято життя" - http://vk.com/album-43649278_224849250

5. Номінація "Моя зелена планета" - http://vk.com/album-43649278_224846681

6. Номінація "Наша енергія - наше майбутнє" - http://vk.com/album-43649278_224848820

7 лист. 2015 р.

Благоустрій території Свято-Іллінського храму

Організація молоді прийняла участь в організації та проведенні робіт із благоустрію території Свято-Іллінського храмового комплексу.

8 черв. 2015 р.

ХІIІ Спартакіада Організації молоді Атомпрофспілки


З 03 по 07 червня у м. Славутичі відбулася ХІIІ Спартакіада Організації молоді Атомпрофспілки, яка ставила на меті: 
- залучення молоді до активних занять фізичною культурою і спортом; 
- популяризацію здорового способу життя серед молоді; 
- налагодження дружніх відносин та обміну досвідом в організації фізкультурно-масової та оздоровчої роботи на місцях; 
- виявлення кращих фізкультурних колективів і спортсменів Організації молоді Атомпрофспілки. 
У заході прийняло участь команди 12 організацій молоді, що змагались у 5 видах спорту: футзалі, пляжному волейболі, бадмінтоні, легкій атлетиці та перетягуванні канату. 
У загальному заліку місця розподілились наступним чином:
1 - РАЕС;
2 - ЗАЕС;
3 - ХАЕС;
4 - ЮуАЕС;
5 - ЧАЕС;
6 - УЗФО ЧАЕС;
7 - СООП;
8 - АРС;
9 - КИЭП;
10 - ЧООП;
11 - АЕМ;
12 - Дирекція НАЕК.
Команді ОМ ППО ЧАЕС на цей раз вдалося вибороти "золото" у футзалi.
Відео
Репортаж ДСП ЧАЕС
Подробиці у статті Богдана Сердюка 

16 трав. 2015 р.

Мотивація профспілкового членства

16 травня у м. Славутичі на базі буд. АК-2 ДСП АЕС відбувся семінар для молоді ЧАЕС, АРС та Інституту "Київенергопроект" на тему "Мотивація профспілкового членства". Семінар був вкотре організований і проведений групою модераторів Організації молоді Атомпрофспілки - Дмитром Созіновим, Іриною Островською, Богданом Сердюком та Оксаною Баглайчук.

15 трав. 2015 р.

Трудова школа

15 травня члени Ради молоді ОМ ППО ЧАЕС та профспілковий актив станції прийняли участь у семінарі навчального проекту Атомпрофспілки "Трудова школа", що відбувся у м. Славутичі. Керівники Інституту соціального партнерства ознайомили учасників семінару із змістом програми "Рівень 1+":
- «Досвід та історія українського профспілкового руху»;
- «Еволюція економіки та еволюція профспілок»;
- «Інформаційна війна і профспілки»;
- «Геополітика України».

27 квіт. 2015 р.

Варта Пам’яті

Фото Віталія Медведя
Організація молоді ППО ЧАЕС прийняла участь у заходах, присвячених 29-им роковинам Чорнобильської катастрофи (почесна варта «Пам’яті Героїв Чорнобиля», скорботна хода).

17 квіт. 2015 р.

До 29-х роковин Чорнобильської катастрофи

17 квітня Організація молоді ППО ЧАЕС виконала ремонт, відновлення та прибирання могил ліквідаторів Чорнобильської катастрофи на цвинтарі міста Славутича. Цей захід, започаткований за пропозицією Організації ветеранів ЧАЕС, стає вже щорічним. Суботник організований у рамках заходів до 29-х роковин Чорнобильської катастрофи за матеріальної підтримки профспілкової організації станції.


11 бер. 2015 р.

Відкритий лист Генеральному директору ДСП ЧАЕС І.І.Грамоткіну

Будь-який керівник знає, що найбільш цінним ресурсом підприємства є люди. Людський капітал - це довготривале вкладення, максимальна ефективність якого з плином досить тривалого часу тільки зростає. Проте, як і будь-який інший ресурс, кадровий також "зношується" і без планової ротації кадрів результативність робіт на підприємстві поступово падає.
Оптимальним віковим складом колективу підприємства вважається 35-40 років. Ідеальний вік для ефективного сприйняття та застосування знань працівником - 35 років. У той же час, віком, коли підприємство починає втрачати фахівця як носія знань, вважається вік від 55 років. Оптимальний віковий склад у колективі сприяє створенню робочої сили, що володіє більш високим потенціалом і сильною мотивацією до виконання завдань, що стоять перед організацією.

24 лют. 2015 р.

Увага Фотоконкурс!

Організація молоді Атомпрофспілки оголошує про проведення І-го фотоконкурсу «Молодь. Наше майбутнє».

УМОВИ КОНКУРСУ
До участі у фотоконкурсі запрошуються усі члени Атомпрофспілки віком до 35 років включно. Фотороботи у електронному вигляді мають бути надіслані на електронну пошту photocompetition@mail.ru до 22 жовтня 2015 року. Максимальна кількість від одного учасника - 5 робіт. До знімків обов’язково додається у електронному вигляді заявка на участь у фотоконкурсі, бажано з фотографію учасника. Бланк заявки та детальні вимоги до робіт можна взяти на сайті Атомпрофспілки або звернувшись до організаторів конкурсу за адресою photocompetition@mail.ru чи телефоном (066)913-52-29 або (098)8204732.

НОМІНАЦІЇ
  1. Моя сім’я – мій світ;
  2. Моя маленька батьківщина;
  3. Зв’язок поколінь;
  4. Свято життя;
  5. Моя зелена планета;
  6. Наша енергія – наше майбутнє.
ПРИЗИ
На переможців конкурсу чекають грошові винагороди:
  • за І місце – 1500 грн.;
  • за ІІ місце – 1250 грн.;
  • за ІІІ місце – 1000 грн.
Крім цього, передбачене заохочення учасників з урахуванням глядацького голосування за роботи у кожній номінації – по 750 грн. Дане голосування буде проводитись після розміщення фоторобот на сторінці Організації молоді Атомпрофспілки у соціальній мережі www.vk.com/omatom.